Benjamin Chapas

Benjamin Chapas

PhD in economics

 

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Portrait EC Benjamin Chapas

CURRENT SITUATION

Faculty member

UNIVERSITY TITLES AND DIPLOMAS

PhD in Economics, Lumière Lyon 2 University

RESEARCH THEMES

  • Corporate governance and responsibility
  • Executive compensation
  • History of economic thought
  • Social and solidarity economy

RESEARCH GROUP

Group 1: Social responsibility and ethical transformation of organizations

COURSES

  • Challenges of the contemporary economy
  • CSR
  • Ethics of human resources
  • History, sociology and anthropology du management

BIOGRAPHY

Benjamin Chapas is a Faculty member at ESDES Lyon Business school. He obtained his PhD in economics at Lumière Lyon 2 University. His work, first carried out in the field of corporate governance, is today more broadly oriented towards understanding the links between companies concerning work and democracy in the context of financial capitalism. He has been published in such journals as Applied Economics, Economies and Societies, Revue française de Socio-Economie and Gérer et Comprendre. He is a member of IREPE (Research Institute for the Political Economy of Business). His field of teaching includes the history of economics, business ethics, and corporate social and societal responsibility.

PUBLICATIONS AND WORKS

Articles in referenced journals (CNRS, FNEGE)

To be published

CHAPAS B., (2021), "Reappraising the problem of CEO Compensation : modern and old theoretical perspectives", Journal of Economic Issues, (in collaboration with V. Chassagnon).

CHAPAS B., (2021), " Recension : La théorie de la firme comme entité fondée sur le pouvoir (TEFP)", Revue de phlosophie écoomique.

2020

CHAPAS B., (2020), « L'entreprise, le bien commun et la question du pluralisme », Gérer et comprendre, n°. 140, pp. 52-62.

2018

CHAPAS B., (2018), « Les dirigeants sont-ils trop payés ? Les apports des auteurs scolastiques à une réflexion sur le juste prix », Revue Interdisciplinaire Management, Homme & Entreprise (RIMHE), n° 31, pp. 57-70.

2017

CHAPAS B., (2017), « La participation dans le monde du travail : une perspective d’autogouvernement », Revue Gérer & Comprendre, n° 129, pp. 59-68, (in collaboration with X. Hollandts).

2015

CHAPAS B., (2015), « La "propriété sociale" : un concept clé pour élaborer une théorie de l'ESS ? », Revue Française de Socio-Économie, n° 15, pp. 135-152. 

CHAPAS B., (2015), « Intérêt et gouvernement d’entreprise : une approche "with romance" », Revue française de gouvernance d’entreprise, n° 15, 1er semestre, pp. 7-31.

2014

CHAPAS B., (2014), « Quand le réel jaillit de l'illusion : La force des promesses libérales en matière de rémunération des dirigeants », La Revue des Sciences de Gestion, n° 265, pp. 61-68.

2013

CHAPAS B., (2013), « Au fondement du solidarisme républicain : la solidarité comme fait et comme devoir », Économies et Sociétés, Série « Histoire de la pensée économique », n° 49, 10/2013, october, pp. 1637-1658.

2012

CHAPAS B., (2012), « La justesse du modèle économique libéral en question : une lecture de la controverse publique sur la rémunération des dirigeants », Économie Appliquée, n° 3, pp. 137-158.
 

Book chapter 

2020

CHAPAS B., (2020), « L’empowerment dans une perspective d’économie institutionnaliste. Une application aux coopératives de salariés », in : Chassagnon V. et Dutraive V., (dir.), Économie politique institutionnaliste de l’entreprise. Travail, démocratie et gouvernement, Paris : Classiques Garnier. (in collaboration with V. Chassagnon and H. Charmettant), (to be published).

CHAPAS B., (2020), "RSE et éthique des affaires : quelle(s) différence(s)?", in : C. Le Bas et S. Mercuri Chapuis, (coords.), La RSE : des relations sociales à la dimension stratégique, Éditions EMS, Questions de Société, Paris, pp. 35-40.

2015

CHAPAS B., CHASSAGNON V. and HANED N., (2015), « Gouvernement interne, participation et valorisation de la ressource humaine dans l’entreprise », Chapitre 10, in : V. Chassagnon, Vers un modèle de gouvernement durable de l’entreprise capitaliste : l’unité dans la pluralité au service de la société, pp. 129-142.

Participation in conferences

2018

CHAPAS B., (2018), « Les dirigeants sont-ils trop payés ? », CIG : Conférence Internationale de Gouvernance, GRM, IAE de Nice et EDHEC, 4- 5 june, Nice Sophia Antipolis, France.

2015

CHAPAS B., (2015), « Pour un gouvernement participatif de l’entreprise capitaliste », Vème congrès de l’AFEP, ESDES UCLy, Sciences Po Lyon, « L’économie politique de l’entreprise : nouveaux enjeux, nouvelles perspectives », July 1-3, Lyon, France (in collaboration with X. Hollandts).

2014

CHAPAS B., (2014), « Intérêt et gouvernement d'entreprise : une approche "with romance" », Conférence internationale de gouvernance de l'AAIG, May 19 -20, ESC Dijon, Dijon, France.

2012

CHAPAS B., (2012), « Le mérite philosophique du solidarisme ou quand l’économie se fait ouvertement politique », Colloque international : « Philosophie économique », Sciences Po Lille, June 21-22, Lille, France.

CHAPAS B., (2012), « Quand le réel jaillit de l’illusion : la force des promesses libérales en matière de rémunérations des dirigeants », 11e Conférence internationale de Gouvernance de l’AAIG : « La gouvernance des organisations entre universalisme et contingence », EM Lyon Business School, IAE Lyon, May 24-25, Lyon, France.