Les stages
Chaque année académique est marquée par une expérience professionnelle qui permet de découvrir progressivement le monde de l’entreprise et d’affiner son orientation dans une spécialisation métier. Véritables atouts sur le CV, les stages et l’alternance sont des expériences apprenantes, au cours desquelles le potentiel de chacun se révèle. Un département stages est consacré à l’accompagnement des étudiants dans leur recherche et contractualisation.
Les plateformes pour aider les étudiants à trouver leur stage :
Nos plateformes partenaires
- JOBTEASER : plateforme carrière de référence en Europe. Nos entreprises partenaires publient quotidiennement des opportunités à destination de nos étudiants via cette plateforme.
- IAGORA : plateforme pour la recherche d’une expérience internationale, IAGORA est une référence pour trouver des stages à l’étranger.
- HIGHERED : plateforme partenaire des écoles membres EFMD. Les leaders du marché mondial utilisent cette plateforme pour déposer leurs offres et organiser des évènements entreprises.
Les forums
- Jeudi 1er octobre 2026 : forum spécial Audit et Finance (sur notre campus Saint-Paul)
- Jeudi 19 novembre 2026 : forum des stages cycle Master (sur notre campus Saint-Paul)
- Jeudi 3 décembre 2026 : forum des stages cycle Licence (sur notre campus Saint-Paul)
- Mardi 26 janvier 2027 : forum des stages (international) en ligne
- Mercredi 26 et jeudi 26 janvier 2027 : forum des stages en ligne
Entretien individuel
Si vous avez besoin d'être aidé pour rédiger votre CV, si vous souhaitez des conseils pour candidater à des offres ou encore préparer vos entretiens, n'hésitez pas à nous solliciter en prenant rendez-vous avec nous, c'est avec plaisir que notre équipe vous accueillera pour échanger sur vos recherches.
L’alternance
Entre le Programme Grande École et le Bachelor In Business, l'Esdes propose plus d'une dizaine de spécialisations en alternance à Lyon et Annecy.
En France, l’alternance est un dispositif de formation qui permet de se former à un métier en combinant études et expérience en entreprise, tout en étant rémunéré, pour répondre concrètement aux besoins des employeurs et favoriser une insertion professionnelle rapide. En recrutant un apprenti, l’employeur s’engage à payer les frais de sa formation.
Le rythme de l’alternance est 1 semaine à l’Esdes, 3 semaines en entreprise (à l’exception du Master Expertise et Contrôle).
L’entreprise qui accueille l'étudiant peut choisir un contrat de professionnalisation ou un contrat d’apprentissage.
Gaëlle Shearn
Alumni ESDES 2020
Avec le recul, faire un master en alternance a été l’une de mes meilleures décisions en 5 ans à l’ESDES. Mes 2 années m’ont permis d’avoir 2 expériences très professionnalisantes, et de me confronter à la réalité du monde du travail sur le moyen terme. Ajouter du pratique au théorique donne une saveur nouvelle aux études.
À l’issue de mon Master en alternance, je me sens plus compétente, plus légitime, plus prête à relever le défi d’être manager responsable. Si je dois retenir une chose de l’ESDES, c’est la richesse et la variété des expériences que l’on peut vivre au sein de l’école. Je suis reconnaissante d’avoir eu autant d’opportunités de faire grandir mes talents.
